2012-08-03 09:12:07 Ярл Уважаемые герои! Нужно потренироваться в прохождении тестов на определение IQ. Тестов на определение уровня интеллекта в инете великое множество, но есть нюанс: меня интересует 12 минутный тест состоящий из 50 вопросов. Никак не могу найти. Может быть кто то поможет ссылкой или еще как то? Спасибо заранее. | ||
2012-08-03 10:28:35 Тацу Ярл а точно 12 минут а не 15? https://kbyte.ru/ru/Tests/Show.aspx?id=6 | ||
2012-08-03 10:46:48 Ярл Тацу 12. спасибо. | ||
2012-08-03 13:18:27 otsHCR https://kbyte.ru/ru/Tests/Result.aspx?id=1552 круто прошел тест:)) | ||
2012-08-03 13:48:52 Vigilla круто | ||
2012-08-03 13:53:47 cheesburger Очень крутой тест) 76% | ||
2012-08-03 16:18:04 MoonlightChild Такой силовики при аттестации проходят кратким ориентировочным тестом Бузин - Вандерлика зовецца. | ||
2012-08-03 16:48:36 Дилиана 80%, но геометрические вопросы вводят меня в ступор ( | ||
2012-08-04 13:54:04 Варвар https://kbyte.ru/ru/Tests/Result.aspx?id=1602 Чет лажа какая то у меня | ||
2012-08-04 13:54:40 Варвар На лигу отвлекся, время прогадил блин) | ||
2012-08-04 15:24:19 БелДрагМеталл yashchar Тест успешно пройден! 66% vs. 12% Результат прохождения тестаСуммарный результат: 66% Требовалось не менее: 12% Всего вопросов: 50 Правильных ответов: 33 Неправильных ответов: 17 Вышло время: 0 Среднее время на ответ: 12 сек. Тестирование начато: 03.08.2012 21:53:08 Тестирование завершено: 03.08.2012 22:02:47 Продолжительность: 579 сек. | ||
2012-08-04 15:41:43 БелДрагМеталл на 10 вопросе закрыл, какойто тест для школьников -_- | ||
2012-08-04 17:26:08 fear БелДрагМеталл https://www.mensa.org/workout вот этот тогда проходи | ||
2012-08-04 18:00:09 Номер8 https://kbyte.ru/ru/Tests/Result.aspx?id=1612 | ||
2012-08-06 00:17:11 snark https://kbyte.ru/ru/Tests/Result.aspx?id=1624 Суммарный результат: 66% Требовалось не менее: 12% Всего вопросов: 50 Правильных ответов: 33 Неправильных ответов: 17 Вышло время: 0 Среднее время на ответ: 17 сек. Тестирование начато: 06.08.2012 00:00:43 Тестирование завершено: 06.08.2012 00:14:54 Продолжительность: 851 сек. | ||
2012-08-08 02:04:32 БелДрагМеталл fear 100 там, сразу ответы дали -_- | ||
2012-08-08 20:41:06 уютный_носочек айкью это фигня почему все так от него прутся | ||
2012-08-09 13:46:09 Ярл USSRxphoenix У компании которая сделала мне предложение от которого трудно отказаться - 1 из этапов приема на работу прохождение нескольких тестов. 12 минут 50 вопросов. нужно правильно ответить не менее чем на 20 чтобы соответствовать их критериям. | ||
2012-08-09 13:57:03 cheesburger USSRxphoenix Это почти уже везде на Западе в крупной и уважающей себя компании один из пунктов при приеме на работу. Это показывает не степень твоего ума,а именно умение им пользоваться,скорость переключения с одной задачи на другую,ну в общем логику и скорость мышления. Можно быть архиумным,но тормозом. Такие работники никому не надо. | ||
2012-08-09 14:19:52 Vigilla 86% | ||
2012-08-09 16:29:00 Lucavy
Вобщем, да. "умом померяцца" с помощью таких тестов , включая классический, на IQ, не получится. Потому что способность к логическому мышлению лишь одна из составляющих интеллекта. А что такое "ум" - вообще непонятно. Ну, если это не у.м., конечно) | ||
2012-08-09 16:34:40 уютный_носочек а можно быть архиумным, логичным и мыслящим и + к тому редкостным ублюдком по мне так в испытательный срок погонять немного новичка и видно будет кто таков + от того что ты натренируешь решение тестов iq не сделает тебя круче | ||
2012-08-09 16:57:22 Акунин 23% хотя у меня и справка есть | ||
2012-08-10 10:57:46 Ярл USSRxphoenix безусловно, ты прав - лучше чем в совместной работе человека не узнать. однако многие отсеиваются на стадии тестирования. затем идут другие стадии и отсеиваются там. это не мной придумано. таковы правила. | ||
2012-08-10 11:55:27 cheesburger USSRxphoenix правильно написал Тимур.Это предварительная стадия...которая отсеивает уже сразу тех,кто не способен выполнить данную работу + потом идет адаптация в коллективе,потом практика и еще стресс ситуации. многие люди уходят после первых серьезных косяков или нагоняев от работодателя. Это все этапы...но первый пожалуй один из лучших,так как отсеивает наибольший процент. | ||